8 月 28 日，以 “智汇苏河 静链全球” 为主题的静安区人力资源服务业招商推介活动在苏河湾中心盛大举行。活动采用 “实地参访 + 专题推介” 的创新形式，全方位展示静安区人力资源服务业的产业优势、政策红利及发展前景，吸引了众多企业代表、行业专家参与，为政企合作搭建了高效交流平台。

活动伊始，嘉宾们先后前往中国上海人力资源服务产业园展示馆与阿斯利康展示厅实地参访。在中国上海人力资源服务产业园展示馆，大家详细了解了产业园的发展历程、“一站式” 服务体系及产业集聚成果 —— 作为全国首个国家级人力资源服务产业园，这里已汇聚大量行业优质企业，形成完整的产业生态链；在阿斯利康展示厅，嘉宾们近距离感受了企业在人才培养、产业融合方面的实践经验，为人力资源服务与实体经济结合提供了新思路。

专题推介环节气氛热烈。静安区相关负责人首先介绍了区域发展概况，重点解读了人力资源服务产业专项扶持政策，包括企业落户补贴、研发创新奖励、人才培育资助等具体举措；同时，详细阐述了苏河湾区域的发展规划 —— 未来这里将打造成为 “人力资源服务创新高地”，通过完善配套设施、优化营商环境，吸引更多优质企业入驻。

随后，政企代表围绕 “人力资源服务业创新发展”“校企协同培养人才”“产业融合升级” 等话题展开深入研讨。刚刚落户静安的苏州展驰同扬人才科技有限公司董事长缪珽作为企业代表发言，分享了公司在 “AI 赋能人力资源服务” 领域的探索成果，并对静安的服务与政策赞不绝口：“静安对行业发展的研判非常专业，不仅送政策、送服务上门，还能针对企业不同阶段的瓶颈给出精准建议。更重要的是，这里集聚了众多头部企业，为我们的产品研发、迭代提供了良好氛围。”

据现场披露的数据显示，静安区人力资源服务产业实力雄厚：区域内规模以上人力资源服务机构年营收已突破 500 亿元，处于全国领先水平；同时，静安主导或参与制定了 17 项国家标准、行业标准、地方标准及团体标准，为行业规范发展奠定坚实基础。此外，静安区还是全国首批国家级人力资源服务出口基地，通过实施 “全球服务商计划”、组建企业 “走出去” 联合体、设立海外人才服务联盟等举措，助力区内企业拓展国际市场，编制的《中国企业出海指引》更成为企业海外布局的重要参考。

静安区人力资源和社会保障局相关负责人表示，此次招商推介活动不仅加强了政企间的沟通对接，更向全球传递了静安发展人力资源服务业的坚定决心。下一步，静安区将持续优化产业政策、完善服务体系，推动人力资源服务业与数字经济、实体经济深度融合，吸引更多优质企业与高端人才落地，助力区域产业高质量发展。

随着推介活动的落幕，多家企业表达了落户意向。未来，依托独特的产业优势、完善的政策支持与优质的营商环境，静安区有望进一步巩固 “人力资源服务产业高地” 的地位，为上海乃至全国的人力资源服务业发展提供 “静安样板”。